Jouw partner voor anderstalige werknemers
De specialist in verzuim en re-integratie van arbeidsmigranten
Wij zijn specialisten op het gebied van anderstalige werknemers. Onze gecertificeerde casemanagers en re-integratiecoaches komen veelal zelf ook uit deze landen, waardoor ze naast verzuimbegeleiding ook de brug slaan in cultuurbeleving.
Dát is waarom wij bestaan: wij geloven in duidelijkheid voor werkgever en werknemer. Wederzijds begrip. We krijgen vastgelopen trajecten in beweging en zorgen op een zo kort mogelijke termijn voor de best mogelijke oplossing.
Wij zijn Arbotaal
Arbotaal is ontstaan vanuit de wens om écht het verschil te maken bij taal- en cultuurbarrières in verzuim en re-integratie. Vanuit onze jarenlange ervaring als specialisten in verzuim zagen we hoe veel misverstanden ontstaan door communicatie, cultuurverschillen en onbekendheid met het Nederlandse systeem.
Wij bundelen onze kennis van verzuim, re-integratie en cultuur met de kracht van taal. Ons ambitieuze team bestaat uit professionals die niet alleen het vak verstaan, maar ook meerdere talen spreken én begrijpen hoe cultuur invloed heeft op gedrag, motivatie en verwachtingen.
Wij richten ons op twee groepen die elkaar vaak nét niet goed begrijpen:
- Werkgevers die hun anderstalige werknemers niet goed gemotiveerd of begeleid krijgen tijdens verzuim.
- Werknemers (arbeidsmigranten) die niet weten wat er van hen verwacht wordt binnen het Nederlandse verzuimstelsel.
Wij slaan de brug tussen taal én cultuur. Door helder uit te leggen wat er in Nederland verwacht wordt en wat iemands rechten en plichten zijn, zorgen we dat niet alleen aan de Wet verbetering poortwachter (WvP) wordt voldaan, maar dat medewerkers ook echt tot hun recht komen. Want pas als iemand zich begrepen voelt, kan zijn of haar potentie volledig zichtbaar worden.
Onze klanten
Onze visie in de praktijk
Re-integratie
Een re-integratietraject begint met vertrouwen en duidelijkheid. Onze aanpak is realistisch, cultuursensitief en gefocust op wat wél kan. Zo creëren we beweging en perspectief, zelfs als een situatie muurvast lijkt te zitten.
Arbo
Onze casemanagers nemen verantwoordelijkheid. Ze spreken de taal van de werkvloer en zijn glashelder over wat moet, wat mag en wat het beste werkt. Zo nemen we de regie en zorgen we dat werkgever en werknemer precies weten waar ze aan toe zijn.
Vitaliteit
Wij kijken verder dan cijfers en protocollen. We herkennen de vroege signalen van stress of onvrede. Door die signalen om te zetten in actie, voorkomen we onnodige uitval en bouwen we aan een gezondere werkomgeving.
Thuis op iedere werkvloer
We werken onder meer in:
-
Agrarische sector
-
Industrie en productie
-
Logistiek
-
Zorg
-
Zakelijke dienstverlening
-
Facilitaire dienstverlening
-
Uitzendbranche
Zelf zien hoe wij te werk gaan?
Neem contact op voor een kennismaking en leer hoe we ook in uw organisatie het verschil kunnen maken.
